RADAR BOGOR - Dinas Tenaga Kerja Kota Depok mencatat Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) pada 2026 mencapai 6,52 persen, dengan mayoritas pengangguran berasal dari kalangan pemuda.
Salah satu penyebab tingginya angka pengangguran di Depok adalah ketidaksesuaian antara keterampilan pencari kerja dengan kebutuhan pasar.
Untuk menekan angka pengangguran, Wakil Wali Kota Depok, Chandra Rahmansyah, menyatakan bahwa Pemkot Depok akan mendorong lahirnya wirausaha baru sebagai langkah strategis dalam mengatasi tantangan ketenagakerjaan di daerah.
“Kami terus berupaya mendorong munculnya wirausaha baru,” ujar Chandra kepada Radar Bogor.
Menurutnya, semakin banyak wirausaha baru bermunculan, program ketenagakerjaan dapat berjalan lebih adaptif dan berkelanjutan.
“Penurunan pengangguran harus didukung melalui penciptaan wirausaha baru, perluasan kesempatan kerja, serta penguatan program-program ketenagakerjaan,” jelasnya.
Selain itu, Pemkot Depok juga menitikberatkan pada peningkatan kualitas sumber daya manusia melalui pelatihan keterampilan dan peningkatan daya saing tenaga kerja agar mampu bersaing di pasar kerja.
“Peningkatan kualitas SDM harus menjadi prioritas dalam pembangunan daerah,” tegas Chandra.
Editor : Rani Puspitasari Sinaga