RADAR BOGOR - PT Serasi Autoraya, salah satu anak perusahaan PT Astra International yang bergerak dalam bidang transportasi dan logistik, kembali membuka kesempatan kerja terbaru untuk lulusan dari D3 hingga S1.
Saat ini, PT. Serasi Autoraya (SERA) adalah salah satu perusahaan logistik dan transportasi terbesar di Indonesia.
Untuk memberikan solusi terbaik kepada pelanggan, seperti sewa mobil, lelang kendaraan, hingga jasa logistik end-to-end, PT SERA terus berinovasi.
PT. Serasi Autoraya sedang mencari pekerja baru untuk beberapa posisi, sebagai berikut: Astra Karir menawarkan lowongan untuk pekerjaan ini.
1. Data Scientist (IBID | Jakarta Timur)
Responsibilities:
- Menganalisis data penjualan dan pembelian mobil baru dan bekas untuk mengidentifikasi tren, pola, dan wawasan bisnis yang dapat meningkatkan efisiensi dan informasi harga mobil bekas.
- Menggunakan alat dan teknik analisis data untuk menyusun laporan dan presentasi yang informatif, serta memberikan rekomendasi berdasarkan hasil analisis untuk mendukung pengambilan keputusan dalam perusahaan.
- Berkolaborasi dengan tim pengembangan dan data engineer untuk memahami dan memanfaatkan sumber data yang relevan, serta membantu dalam pengembangan alur kerja data (data pipelines) yang diperlukan untuk analisis data yang efisien.
- Menerapkan teknik machine learning dan kecerdasan buatan (artificial intelligence) untuk membangun model prediktif yang mendukung perusahaan dalam pengambilan keputusan bisnis yang lebih tepat dan akurat dalam penentuan harga mobil bekas.
- Bertanggung jawab untuk memastikan bahwa data dapat ditemukan, diakses, diolah, dan digunakan kembali dalam jangka panjang (Data Stewardship).
Requirements:
- Gelar Sarjana dari jurusan Teknik Informatika/Sistem Informasi/Teknik Komputer/Manajemen Informatika atau bidang terkait dari universitas terkemuka dengan IPK minimal 3,00.
- Minimal 1 tahun pengalaman kerja secara keseluruhan dan pengetahuan mengenai analisis dan pengolahan data.
- Memiliki kompetensi dalam Statistical Analysis, Machine Learning, Data Visualization, Programming Language (Python, R, SQL), Big Data Technologies (Hadoop, Spark, NoSQL), Data Cleaning & preprocessing, Business Acumen.
- Kemampuan interpersonal, analisis, dan komunikasi yang kuat.
2. Inspector (IBID | Jakarta Timur)
Job Description:
Bertanggung jawab atas penerimaan, pemeriksanaan fisik dan kelengkapan dokumen unit lelang serta melakukan penilaian atas unit lelang secara akurat
Qualifications:
- Minimal pendidikan SMK / D3 Otomotif, Teknik Mesin
- Memiliki pengalaman dibidang otomotif atau mekanik minimal 1 tahun
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Penempatan untuk IBID Cabang Jakarta
3. HSE Training Development Analyst (SERA | Jakarta Utara)
Job Description:
- Bertanggung jawab untuk menerapkan kebijakan dan prosedur HSSE di seluruh operasi SERA.
- Mengkoordinasikan pelaksanaan pelatihan dan sosialisasi HSE.
- Membangun budaya HSE dan memastikan seluruh karyawan terlibat di dalamnya.
- Berkoordinasi dengan HR untuk memastikan uraian tugas dan kompetensi teknis sejalan dengan ketentuan terkait HSSE.
Qualifications:
- Kandidat setidaknya gelar sarjana jurusan Keselamatan dan Kesehatan Kerja/Teknik.
- Lingkungan dan gelar terkait dari universitas terkemuka dengan IPK min 3,00 dari 4,00.
- Fresh Graduate atau memiliki pengalaman 1-2 tahun.
- Memiliki keahlian terkait AK3U akan menjadi keuntungan.
- Pengalaman melaksanakan kegiatan pelatihan.
- Penempatan di Jakarta Utara.
4. Customer Relation Officer (IBID | Jakarta Timur)
Job Description:
- Mengembangkan strategi dan program terkait pelanggan (layanan pelanggan, kualitas layanan, hubungan pelanggan, dan budaya layanan).
- Melakukan pemulihan layanan terhadap pengaduan yang terjadi dengan menindaklanjuti pengaduan ke departemen terkait dan memastikan telah terselesaikan.
- Melakukan sosialisasi program dan monitoring penerapan seluruh konsep hubungan pelanggan di cabang dan Kantor Pusat.
Qualifications:
- Kandidat harus memiliki setidaknya Gelar Diploma dari bidang apa pun dengan IPK minimal 3,00 dari 4,00.
- Fresh Graduate atau memiliki pengalaman dalam layanan pelanggan atau bidang terkait.
- Kemampuan komunikasi yang baik.
- Penempatan di Kantor Pusat IBID.
5. Sales Consultant
(SELOG | Palembang, Semarang, Medan, Surabaya, Balikpapan, Makassar & Jakarta)
Job Description:
- Mengkoordinasikan proses penawaran penjualan kepada calon konsumen.
- Berkoordinasi dalam bernegosiasi dengan pelanggan.
- Mencari calon pelanggan potensial.
- Menganalisis dan menghitung harga jual yang diberikan kepada pelanggan.
- Menyiapkan persyaratan administratif untuk menangani transaksi.
- Kelola transaksi setiap calon pelanggan mulai dari proses penawaran hingga cash in.
- Berkoordinasi dengan operasional terkait kebutuhan pengiriman barang pelanggan.
- Pemantauan penjualan dilakukan oleh petugas penjualan untuk memenuhi target.
- Membuat laporan pencapaian penjualan dan penagihan yang tertunda.
Qualifications:
- Kandidat setidaknya gelar sarjana dari bidang apa pun.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang penjualan di bidang logistik akan menjadi keuntungan.
- Keterampilan komunikasi yang baik, bersemangat dalam penjualan.
- Antusias bekerja sesuai target.
- Penempatan di Palembang, Semarang, Medan, Surabaya, Balikpapan, Makassar & Jakarta.
Membangun karir di PT. Serasi Autoraya adalah keputusan yang cerdas dan menjanjikan. SERA memberi platform yang luar biasa bagi mereka yang ingin sukses dan meninggalkan jejak yang signifikan dalam dunia bisnis karena budaya perusahaan yang kuat, kesempatan untuk berkembang, dan dampak sosial yang besar.
Kenapa Anda harus bergabung dengan SERA?
Sebagai perusahaan yang mengembangkan bisnisnya di bidang transportasi dan logistik, SERA berhasil berkat dukungan karyawan yang berkualitas tinggi dan berintegritas.
Oleh karena itu, SERA selalu memprioritaskan aspek SDM dalam strategi pengembangan perusahaan.
Lingkungan kerja SERA yang nyaman yang mempertimbangkan keseimbangan antara kehidupan pribadi dan kerja membantu karyawan berkembang dan menunjukkan kinerja terbaik mereka.
Untuk menjadi calon pemimpin masa depan yang dapat diandalkan, insan PT. Serasi Autoraya diharapkan dapat menjadi orang yang berprestasi, jujur, mau melayani, dan bekerja sama.
SERA kini telah berkembang menjadi perusahaan besar dengan tiga unit bisnis dan didukung oleh 2.587 insan SERA yang berprestasi setelah lebih dari 27 tahun berupaya keras memberikan solusi di bidang jasa solusi transportasi, penjualan mobil bekas, dan jasa pengelolaan logistik terbaik di negeri ini.
Selain itu, SERA, yang juga merupakan bagian dari Astra Group, merupakan pilihan yang tepat bagi karyawan baru dan berpengalaman untuk berkarir dan mengembangkan keahlian dalam solusi transportasi, penjualan mobil bekas, dan pengelolaan logistik. Lebih dari 60% karyawannya berusia muda.
Pengembangan Karyawan
Sejak awal bergabung dengan SERA, karyawan diberi kesempatan untuk belajar dan berkembang melalui berbagai program pengembangan karyawan, termasuk pelatihan.
Program-program ini berfokus pada pengembangan karir karyawan dan pengembangan pribadi mereka, sehingga mereka dapat menyesuaikan diri dengan kebutuhan bisnis perusahaan saat ini.
Program pengembangan yang ditawarkan meliputi:
1. Program Orientasi Karyawan Baru
Ini membantu karyawan baru memahami pekerjaan dan kultur perusahaan.
2. Pelatihan
Pelatihan rutin dilakukan antara atasan dan bawahan untuk membahas tujuan profesional dan masalah yang dihadapi karyawan di tempat kerja.
3. Program pengembangan individu
Program pengembangan karyawan yang disesuaikan dengan kemampuan, kekuatan, dan area pengembangan individu. Program ini dilakukan melalui pelatihan, seminar, dan workshop.
Penghargaan dan Keuntungan
SERA memberikan kompensasi yang kompetitif dan tunjangan yang menarik sebagai penghargaan atas upaya dan kontribusi karyawan.
Selain kompensasi yang disebutkan di atas, kami juga memberikan bonus yang menarik berdasarkan kinerja tahunan karyawan kami.
Selain itu, SERA menawarkan berbagai cara untuk meningkatkan kesehatan karyawan, seperti menawarkan klinik sebagai sarana penunjang kesehatan di luar manfaat kesehatan yang melekat pada manfaat utama.
Selain itu, karyawan dapat menciptakan keseimbangan antara kehidupan pribadi dan pekerjaan mereka dengan berpartisipasi dalam olahraga, seni, dan aktivitas keagamaan di luar pekerjaan sehari-hari mereka.
Karyawan juga akan terdaftar secara otomatis dalam program Dana Pensiun Astra sebagai manfaat jangka panjang, yang akan memastikan mereka memiliki uang untuk pensiun ketika mereka sudah tua. (***)
Editor : Yosep Awaludin